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20代 | 男性
電気・電子制御設計
社会人歴
3年未満
退職時の職種
退職時の役職
係長・リーダークラス
入社先の職種
入社先の役職
役職なし
三菱商事
電気・電子制御設計,係長・リーダークラス
前職で、 成果を出していない2年先輩の社員の方が給与が高く、 成果を上げても昇給がなく不満だった為転職を決意しました。
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国内トップ企業とあって、 しっかりとした昇給,評価を行なっている。また、賞与に関しても他の企業よりも多くもらえる印象です。
社会人歴15〜20年
法務・コンプライアンス(役職なし)
法務・コンプライアンス,課長・マネージャークラス
転職を考えた理由・きっかけ
子育てと父母の介護が重なり、どうしてもワークライフバランスを再考せざるを得なかったから
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社会人歴25〜30年
法人営業(general_manager_class)
新規事業企画・事業開発,部長・ゼネラルマネージャークラス
50歳になると前職では早期定年退職の割り増しが相当額あり、それをベース収入として転職し