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マツダの
中途入社 | 男性
倉庫管理・配車管理
事業部・部門
物流事業部
役職
役職なし
在籍期間
3年未満
在籍状況
退職済み(2015年以前)
回答日
2022/04/30
マツダの社風として、チャレンジ精神=チームワークによって発揮されるというものがあります。
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組織体制は、チームワークをとても重視されています。 僕自身は、おとなしい性格でしたが、職場
職場の上司や同僚に関しましては、職場内の懇親会が盛んに行われていたので、積極的に参加したこ
メーカー
マツダ
研究開発/R&Dエンジニア
役職なし | 在籍期間 3〜5年 | 現職(回答時) | 新卒入社 | 男性
カルチャーについての総合満足度評価
4.0
/5.0
正直なところ、カルチャーの浸透度が低い。今になって「新しいカルチャーを作ろう」と全社...もっと見る
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現職・元社員のリアルな本音
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20代前半 | 役職なし | 在籍期間 3年未満 | 現職(回答時) | 新卒入社 | 女性
総合満足度
コンプライアンスへの取り組み
5.0
風通しの良さ
優しい人が多く丁寧に教えてくださります。チームワークをとても大切にしています。愛社精...もっと見る
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