レイスグループからの転職体験談(業務プロセスコンサルタント/男性/20代)
20代 | 男性
インサイドセールス・内勤営業
社会人歴 | 5〜10年 |
|---|---|
退職時の職種 | 業務プロセスコンサルタント |
退職時の役職 | 役職なし |
入社先の職種 | インサイドセールス・内勤営業 |
入社先の役職 | 役職なし |
レイスグループ
業務プロセスコンサルタント,役職なし
転職を考えた理由・きっかけ
新たに挑戦したい職種/業界ができた, より大きな裁量権を得たい, 目指すべきキャリアゴールに近づけない
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外資系のため、日本法人は単なる営業支社だった。営業と事業開発を両軸で行うスタートアップにゆくゆくは転職したいと思っていたため縁があったタイミングで転職をした。
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転職活動で重視したポイント
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外資系からスタートアップへの転職はだいたい年収ダウンになるが、なるべく下がらない方向性で探していた。また、その市場や企業が伸びている環境でないとどんなに頑張っても詰む可能性があると思いその軸も重要視していた。
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これまでの経験
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転職で役立ったこれまでの経験の詳細
インサイドセールスのアウトバウンド営業ノウハウがまさに次のセールステックのCSでも活きた。営業コンサルティングのようなCSに繋がった。
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転職時に検討した企業
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