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アクセンチュアのクチコミ(福利厚生・残業・働き方・社風など)一覧

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成長実感・スキルの成長

システムコンサルタント

役職なし | 在籍期間 3〜5年 | 現職(回答時) | 中途入社 | 男性

総合満足度

2.0/5.0

20代への成長環境としてのおすすめ度

2.0

/5.0

成長実感

/10.0

他社でも通用すると感じるか

/5.0

30歳までのマネジメント経験

他にはない深いクチコミ

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回答日:2025/05/05
成長実感・スキルの成長

マーケティングコンサルタント

役職なし | 在籍期間 5〜10年 | 現職(回答時) | 中途入社

総合満足度

4.0/5.0

20代への成長環境としてのおすすめ度

3.0

/5.0

成長実感

/10.0

他社でも通用すると感じるか

/5.0

30歳までのマネジメント経験

他にはない深いクチコミ

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回答日:2025/04/28
成長実感・スキルの成長

組織・人事コンサルタント

役職なし | 在籍期間 3〜5年 | 現職(回答時) | 中途入社 | 男性

総合満足度

4.0/5.0

20代への成長環境としてのおすすめ度

5.0

/5.0

成長実感

/10.0

他社でも通用すると感じるか

/5.0

30歳までのマネジメント経験

他にはない深いクチコミ

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回答日:2025/01/30
成長実感・スキルの成長

システムコンサルタント

役職なし | 在籍期間 5〜10年 | 現職(回答時) | 新卒入社 | 男性

総合満足度

4.0/5.0

20代への成長環境としてのおすすめ度

4.0

/5.0

成長実感

/10.0

他社でも通用すると感じるか

/5.0

30歳までのマネジメント経験

他にはない深いクチコミ

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回答日:2025/01/21
成長実感・スキルの成長

戦略コンサルタント

係長・リーダークラス | 在籍期間 3〜5年 | 現職(回答時) | 新卒入社 | 女性

総合満足度

4.0/5.0

20代への成長環境としてのおすすめ度

4.0

/5.0

成長実感

/10.0

他社でも通用すると感じるか

/5.0

30歳までのマネジメント経験

他にはない深いクチコミ

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回答日:2025/03/18
成長実感・スキルの成長

ソフトウェアエンジニア

役職なし | 在籍期間 3〜5年 | 現職(回答時) | 中途入社 | 女性

総合満足度

3.0/5.0

20代への成長環境としてのおすすめ度

4.0

/5.0

成長実感

/10.0

他社でも通用すると感じるか

/5.0

30歳までのマネジメント経験

他にはない深いクチコミ

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回答日:2025/03/31
成長実感・スキルの成長

SE(Web・オープン系)

役職なし | 在籍期間 3年未満 | 現職(回答時) | 中途入社 | 男性

総合満足度

3.0/5.0

20代への成長環境としてのおすすめ度

3.0

/5.0

成長実感

/10.0

他社でも通用すると感じるか

/5.0

30歳までのマネジメント経験

他にはない深いクチコミ

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回答日:2025/03/30
成長実感・スキルの成長

戦略コンサルタント

役職なし | 在籍期間 3年未満 | 退職済み(2025年以前) | 新卒入社 | 男性

総合満足度

5.0/5.0

20代への成長環境としてのおすすめ度

5.0

/5.0

成長実感

/10.0

他社でも通用すると感じるか

/5.0

30歳までのマネジメント経験

他にはない深いクチコミ

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回答日:2025/03/15
成長実感・スキルの成長

データサイエンティスト

役職なし | 在籍期間 3〜5年 | 現職(回答時) | 中途入社 | 男性

総合満足度

2.0/5.0

20代への成長環境としてのおすすめ度

3.0

/5.0

成長実感

/10.0

他社でも通用すると感じるか

/5.0

30歳までのマネジメント経験

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回答日:2024/11/04
成長実感・スキルの成長

システムコンサルタント

係長・リーダークラス | 在籍期間 3〜5年 | 現職(回答時) | 新卒入社 | 女性

総合満足度

2.0/5.0

20代への成長環境としてのおすすめ度

2.0

/5.0

成長実感

/10.0

他社でも通用すると感じるか

/5.0

30歳までのマネジメント経験

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回答日:2024/09/29
成長実感・スキルの成長

業務プロセスコンサルタント

役職なし | 在籍期間 3〜5年 | 現職(回答時) | 中途入社

総合満足度

4.0/5.0

20代への成長環境としてのおすすめ度

3.0

/5.0

成長実感

/10.0

他社でも通用すると感じるか

/5.0

30歳までのマネジメント経験

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回答日:2024/09/19
成長実感・スキルの成長

業務プロセスコンサルタント

係長・リーダークラス | 在籍期間 3年未満 | 現職(回答時) | 中途入社 | 男性

総合満足度

4.0/5.0

20代への成長環境としてのおすすめ度

4.0

/5.0

成長実感

/10.0

他社でも通用すると感じるか

/5.0

30歳までのマネジメント経験

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回答日:2024/09/15
成長実感・スキルの成長

業務プロセスコンサルタント

役職なし | 在籍期間 5〜10年 | 現職(回答時) | 新卒入社 | 男性

総合満足度

3.0/5.0

20代への成長環境としてのおすすめ度

3.0

/5.0

成長実感

/10.0

他社でも通用すると感じるか

/5.0

30歳までのマネジメント経験

他にはない深いクチコミ

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回答日:2024/07/21
成長実感・スキルの成長

業務プロセスコンサルタント

係長・リーダークラス | 在籍期間 3年未満 | 現職(回答時) | 中途入社 | 男性

総合満足度

3.0/5.0

20代への成長環境としてのおすすめ度

5.0

/5.0

成長実感

/10.0

他社でも通用すると感じるか

/5.0

30歳までのマネジメント経験

他にはない深いクチコミ

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回答日:2024/07/17
成長実感・スキルの成長

戦略コンサルタント

役職なし | 在籍期間 3年未満 | 現職(回答時) | 新卒入社 | 男性

総合満足度

4.0/5.0

20代への成長環境としてのおすすめ度

5.0

/5.0

成長実感

/10.0

他社でも通用すると感じるか

/5.0

30歳までのマネジメント経験

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回答日:2024/06/26
仕事の魅力・成長

パッケージ導入コンサルタント

20代前半 | 役職なし | 在籍期間 3年未満 | 退職済み(2025年以前) | 新卒入社 | 男性

総合満足度

5.0/5.0

20代の成長環境

5.0

/5.0

人材の長期育成

5.0

/5.0

仕事のやりがい

とにかく1日に吸収しなければいけない、知識やスキルが多いと思います。毎日の進化を感じる

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回答日:2024/05/31
仕事の魅力・成長

システムコンサルタント

20代後半 | 在籍期間 3年未満 | 現職(回答時) | 中途入社 | 女性

総合満足度

3.0/5.0

20代の成長環境

4.0

/5.0

人材の長期育成

3.0

/5.0

仕事のやりがい

知名度が高い企業をクライアントとして担当することもあるため、社会へ影響を与えている実感

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回答日:2024/05/06
仕事の魅力・成長

財務・会計コンサルタント

20代後半 | 役職なし | 在籍期間 3年未満 | 現職(回答時) | 中途入社 | 男性

総合満足度

3.0/5.0

20代の成長環境

4.0

/5.0

人材の長期育成

3.0

/5.0

仕事のやりがい

プロフェッショナルとしての仕事の進め方が求められるためそこに応え続けることが今のところ

他にはない深いクチコミ

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回答日:2024/04/27
仕事の魅力・成長

組織・人事コンサルタント

30代後半 | 係長・リーダークラス | 在籍期間 3〜5年 | 現職(回答時) | 中途入社 | 男性

総合満足度

1.0/5.0

20代の成長環境

1.0

/5.0

人材の長期育成

1.0

/5.0

仕事のやりがい

クライアントはコンサルティングの対価として高額の費用を払っており、それは基本的にクライ

他にはない深いクチコミ

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回答日:2024/03/13
仕事の魅力・成長

戦略コンサルタント

20代後半 | 役職なし | 在籍期間 3〜5年 | 現職(回答時) | 中途入社 | 女性

総合満足度

3.0/5.0

20代の成長環境

4.0

/5.0

人材の長期育成

4.0

/5.0

仕事のやりがい

新聞にのるようなDX関連の仕事や、クライアントの価値向上に直接繋がるような提案・支援が

他にはない深いクチコミ

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回答日:2024/01/07
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