アクセンチュアの仕事の魅力・成長に関する社員クチコミ
5.0
2.0
自身がレベルアップすればするほど、仕事に対する裁量を増やしてもらえる。逆に、仕事ができない
収入相応に個に対して求められるレベルが高いため、日々成長を感じることができる。ドキュメンテ
新入社員だからといって育てる文化は希薄。むしろ、インターンなどを経て即戦力になり得る人材を
「仕事の魅力・成長」をもっと知る
カテゴリからさがす
成長/キャリアパスの入社後ギャップ
(88件)
育成制度
(6件)
キャリアパス
(88件)
成長実感・スキルの成長
(88件)
年収の入社後のギャップ
(20件)
年収・福利厚生制度
(102件)
働き方の入社後のギャップ
(7件)
労働環境
(89件)
カルチャーの入社後ギャップ
(3件)
カルチャー詳細
(85件)