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エス・エム・エス（SMS）の
中途入社 | 男性
デジタルマーケティング
事業部・部門
シニアライフサポート事業部
役職
-
在籍期間
3年未満
在籍状況
現職（回答時）
回答日
2023/12/19
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年1回査定があり、半期に1回振り返り面談をする。能力評価と実績評価の2軸があるが、ビジネス
人材・教育
エス・エム・エス（SMS）
法人営業
20代後半 | 係長・リーダークラス | 在籍期間 3年未満 | 現職（回答時） | 中途入社 | 男性
総合満足度
給与制度の納得度
1.0
/5.0
評価制度の納得度
2.0
年収
万円
月給
賞与額（年）
入社してからの給与アップはかなり渋い。 加えて上がり幅が、月額3000円（半年に1回...もっと見る
他にはない深いクチコミ
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20代後半 | 役職なし | 在籍期間 3〜5年 | 退職済み（2025年以前） | 新卒入社 | 男性
新卒の初任給がベンチャー業界の中では比較的良く、その後の給与テーブルについては把握し...もっと見る
30代後半 | 課長・マネージャークラス | 在籍期間 3〜5年 | 現職（回答時） | 中途入社 | 男性
3.0
明確な評価基準や評価のフレームワークがあると期待していた。また事業への貢献度などが明...もっと見る
2025年07月 最終選考落選
デジタルマーケティング オープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定（役職なし）
20代前半 | 男性 (当時)
選考通過者の
対策内容が見れます（全244文字）
2020年11月 内定
デジタルマーケティング プログリット事業部（役職なし）
女性
対策内容が見れます（全329文字）
2023年07月 内定
デジタルマーケティング マーケティング（役職なし）
男性
対策内容が見れます（全588文字）
ネオキャリア
セプテーニ・ホールディングス
CTCビジネスサービス
UTグループ
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日本HP
リサーチ・データ分析
