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内定レポート
選考概要
2022年02月 内定
インサイドセールス・内勤営業 ビジネス開発統括部（役職なし）
面接で聞かれた質問①
2万件超の選考データを収録
リアルな声と過去問で万全の対策を
面談で聞かれた質問①
承諾/辞退
2021年08月 最終選考辞退
法人営業 オープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定（役職なし）
事前にやっておくべき対策や工夫
現職での実績やPDCAの洗い出し。 思考プロセスの言語化。 キャリアの明確化。 一貫性
2022年06月 内定
インサイドセールス・内勤営業 インサイドセールス部（役職なし）
自分が今まで出した成果は、どのように課題設定をして、イシューがなにで、どういう施策を売
2015年02月 内定
情報システムエンジニア オープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定（役職なし）
自分自身がどういう人間になりたいか、どのように成長していきたいかということは常に話せる
2022年01月 内定
インサイドセールス・内勤営業 ビズリーチ（役職なし）
自分のやりたいことを素直にさらけ出すこと。具体的に自分の原体験を掘り下げて聞かれるので
2023年09月 辞退
カスタマーサクセス ビズリーチ（役職なし）
選考名
2018年11月 内定
法人営業 ビズリーチ事業部（役職なし）
ありきたりですが、事業と自身の自己分析。なぜビズリーチなのかは改めて考えておいた方が良
