資生堂の年収・給与のクチコミ詳細
3.0
基本給は毎年微増。賞与は会社業績と個人評価。個人評価はかなり結果出した人と全く結果を出さな
評価は上長との面談で絶対評価。結果は必要だが、上長との関係性や、言い訳上手でも評価はされる
「年収・給与」をもっと知る
カテゴリからさがす
成長/キャリアパスの入社後ギャップ
(8件)
育成制度
(2件)
キャリアパス
(8件)
成長実感・スキルの成長
(8件)
年収の入社後のギャップ
(2件)
年収・福利厚生制度
(8件)
働き方の入社後のギャップ
(2件)
労働環境
(8件)
カルチャーの入社後ギャップ
(1件)
カルチャー詳細
(7件)