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法人営業
20代後半 | 役職なし | 在籍期間 3〜5年 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 男性
総合満足度
評価制度の満足度
4.0
/5.0
入社前の期待達成度
入社前に期待していた/求めていたこと
年収は、思ったより高かった。一人暮らしの場合は、家賃補助も含めると実質的に若手でもかな
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給与制度の納得度
年収
万円
月給
残業代（月）
賞与額（年）
福利厚生
個人営業
20代後半 | 在籍期間 3年未満 | 退職済み（2020年以前） | 新卒入社 | 男性
会社の成長性・将来性
事業展望について
ネット証券にどう太刀打ちするか？それこそビジネスマッチングなどを今後はやって行ってもお
中途入社者の出身企業
20代の成長環境
5.0
人材の長期育成
仕事のやりがい
年収（額面）
基本給（月）
賞与・インセンティブ（年）
給与制度の特徴と納得度
残業時間(月)
時間
有給消化率
%
リモートワーク
副業制度
働き方の支援について
コンプライアンスへの取り組み
風通しの良さ
企業文化について
入社理由と妥当性
成長できると感じて入りました。振り返ってみても、非日常の日々でとても成長を実感していま
経営企画・経営戦略
30代前半 | 係長・リーダークラス | 在籍期間 3年未満 | 現職（回答時） | 中途入社 | 女性
金融がどうあるべきかを考えていくことで会社に何が足りないかを考え、必要な戦略を検討して
企画セクション担当として、あらゆることにチャレンジできる土俵があるため、常に業界の動向
保守的なイメージがあり、経営をする上で何が必要か、決定権がある役員中心に話を進めており
自分のやりたい事ができると感じたこと、業界知識もあるため、前職の経験やスキルを、生かす
エコノミスト
30代前半 | 課長・マネージャークラス | 在籍期間 3年未満 | 退職済み（2020年以前） | 中途入社 | 男性
3.0
AIや分析ツールが拡大することで、セルサイド（特にアナリスト）の優位性が見えなくなるこ
自分の名前で戦うことができ、それが評価されるという点に尽きる。ただ、パフォーマンスがよ
第一生命保険
デロイト トーマツ コンサルティング
戦略コンサルタント
アクサ生命保険
リサーチ・データ分析
アスマーク
野村證券
ファイナンシャル・コンサルタント
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