(旧)リクルートキャリアの残業・リモートワーク・副業
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残業・残業代・みなし残業に関するクチコミの集計残業時間(月)
47
時間
残業代(月)
5.5
万円
残業制度
残業代は都度計算:残業代は毎月の残業時間に合わせて支払われる
みなし残業制:みなし残業代が固定支給され、上回った分が追加支払いとなる
裁量労働制:残業代は給与に含まれる
高度プロフェッショナル制度:労働時間規制の適用はされない
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フレックス・リモートワークに関するクチコミの集計有休消化率
50 %
フレックス制度
固定労働時間制度
一部フレックス制度
フルフレックス制度
リモートワーク制度
フルリモート
ほぼフルリモート(月1程度の出社)
リモートワーク併用(週に決まった日数出社)
リモートワークNG
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副業に関するクチコミの集計に関するクチコミの集計副業制度
多くの社員が活用
一部の社員が活用
活用実績なし
不明
検索結果 320件
(旧)リクルートキャリアの
企業情報会社名 | (旧)リクルートキャリア | |
|---|---|---|
ホームページ | http://www.recruitcareer.co.jp/ | |
代表者 | 柳川 昌紀 | |
所在地 | 東京都千代田区丸の内1-9-2 グラントウキョウサウスタワー | |
資本金 | 64,335万円 | |
従業員数 | 3,039名 | |
企業概要 | 【採用窓口が統合されました。詳細はこちらをご覧ください:https://www.onecareer.jp/companies/7340】 リクルートキャリアはリクルートの人材採用系事業であるHRカンパニーと日本最大級の転職エージェントであるリクルートエージェントとの統合により、2012年に誕生しました。新卒・中途の正社員雇用領域において、メディア・人材紹介・選考支援の3つの事業を担っています。メディアサービスは「リクナビ」や「リクナビNEXT」、人材紹介サービスは転職エージェント、選考支援サービスは適性テストや面接者トレーニングなどを提供しています。その他に近年では、ITエンジニア向けの評価サービスCODEIQや、海外の新卒人材紹介サービスWORKINJAPANなど新たなサービスも提供し、ユーザー層を広げています。 | |