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20代 | 男性
法人営業
社会人歴
5〜10年
退職時の職種
入社先の職種
（旧）リクルートホールディングス
定性ではなく徹底して定量/データに基づいた判断をする組織に魅力を感じ、私自身もそのような環境に身を置きたいと考えたこと。
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・定量/データに基づいた判断をする組織であること。 ・前職より高い給与(1-2割以上増加)を提示いただける企業であること。
社会人歴5〜10年
秘書(係長・リーダークラス)
秘書,役職なし
当時、前職の組織も大きく形を買えていたタイミングで、更にもっと様々なことにチャレンジ...もっと見る
キャリアの実例が見放題
本音とデータで後悔のない転職を
法人営業(役職なし)
営業企画,役職なし
元々人事、人材へのキャリアゴールを考えていて知見やスキルアップのために転職していたた...もっと見る
IT・通信
2022年07月 最終選考落選
法人営業 クラウドERP事業部（役職なし）
男性
⓵現職を選んだ理由 ②転職理由 ③志望理由（深堀り） ④強み ⑤弱み ⑥これからのキ...もっと見る
選考通過者の
対策内容が見れます（全285文字）
2025年02月 辞退
法人営業 オープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定（役職なし）
対策内容が見れます（全565文字）
2021年12月 内定
対策内容が見れます（全79文字）
エージェントグロー
Visional（ビズリーチ）
三井住友海上火災保険
（旧）リクルートキャリア
（旧）リクルートマーケティングパートナーズ
