みずほフィナンシャルグループの
クチコミ詳細_No.3749（組織・文化）4.0
2.0
2021年の障害以降、経営陣は風通しを良くする等語っているが、障害への恐怖から何をするにも
2024年度から職階制度が変わるようなので、現行の年功序列がどうなるかは期待。ただ、現水準
上司によるため難しいが、コミュニケーションは比較的取るようにしている上司が多いように感じる
みずほフィナンシャルグループの
クチコミ詳細_No.3749（組織・文化）2021年の障害以降、経営陣は風通しを良くする等語っているが、障害への恐怖から何をするにも
2024年度から職階制度が変わるようなので、現行の年功序列がどうなるかは期待。ただ、現水準
上司によるため難しいが、コミュニケーションは比較的取るようにしている上司が多いように感じる
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