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ジョンソン・エンド・ジョンソンの
中途入社 | 男性
法人営業
事業部・部門
sales
役職
役職なし
在籍期間
3〜5年
在籍状況
退職済み（2020年以前）
回答日
2021/11/01
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その年によって評価されるポイントが変わるため、その評価ポイントとマッチした際は評価が上がる
基本的には売上金額=評価のため、売り上げが行っていないと評価も上がらない
メーカー
ジョンソン・エンド・ジョンソン日本法人グループ
個人営業
30代前半 | 役職なし | 在籍期間 5〜10年 | 現職（回答時） | 中途入社 | 男性
総合満足度
給与制度の納得度
4.0
/5.0
評価制度の納得度
年収
万円
月給
賞与額（年）
インセンティブ制度でボーナスが跳ね上がることに期待 基本給に関しても外資であるため、...もっと見る
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30代前半 | 役職なし | 在籍期間 3〜5年 | 現職（回答時） | 中途入社 | 男性
3.0
インセンティブにて高年収1,000万程度まで狙えるといった点。 しかしながら実際入社...もっと見る
20代後半 | 役職なし | 在籍期間 3〜5年 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 男性
2.0
1.0
基本給についても安定した上で、大企業であるから正当かつ納得感のある評価制度で、優秀な...もっと見る
2019年07月 内定
男性
選考通過者の
対策内容が見れます（全356文字）
2019年08月 内定
対策内容が見れます（全188文字）
2022年11月 辞退
法人営業 営業統括本部（役職なし）
対策内容が見れます（全400文字）
P&G Japan
アマゾンジャパン
東機貿
日本光電工業
富士フイルムビジネスイノベーション
セールスフォース・ジャパン（旧：セールスフォース・ドットコム）
