プテロン・コンサルティングのキャリアパス・評価制度

プテロン・コンサルティング

東京都港区虎ノ門4-1-1 神谷町トラストタワー 23F

【事業内容】 ・ITコンサルティング ・業務コンサルティング ・戦略コンサルティング 【ミッション】 ■ビジネスとITを融合する触媒（カタリスト）として、企業に"本質的な変革"と"成長"をもたらします。 私たちは多くの努力と経験を重ねてITを学び、ときには失敗もしながらビジネスの経験を積んだ秀才タイプのコンサルタント集団です。 古代ギリシャ語で翼を意味する社名には、クライアントと高め合う関係を築き、はるか高みへともに羽ばたいていくという願いが込められています。そのため同社が保有する知識、スキル、マインドは惜しむことなくクライアントにシェアされるべきであると考えており、期待を超えるために同社も成長し続けるという決意を持ちます。 多くの企業が「DXのプロジェクト」に取り組んでいますが、ITリテラシー不足やビジネスの理解不足によるGAPが課題となっています。 プロジェクトの成功にはビジネスとITを融合する触媒となる人材が必要となります。『ビジネスとITは、もっと仲良くなれる』同社はその架け橋になりたいと考えています 【カルチャー】 当社が目指すのはファミリー感があり、皆で大人の青春を謳歌する唯一無二のコンサルファームです。クライアント先で大変なことがあっても、自社に帰ってくると安心感を得られ、部活のような一体感を感じられる組織を目指し、横のつながり創出やカルチャー醸成にも積極的に投資しています。 ＜特徴的なカルチャー＞ ・個人の成長やモチベーション向上を支える3つのメンター制度 個人の成長を支える成長メンター、仕事の相談役となる案件メンター、プロジェクトの状況をサポートする営業メンターが社員の成長・モチベーション向上を支えます。 ・一緒に会社を作る「プテロンクエスト」 ・週に一度、全員で集まる「全メンバーMTG」を開催