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内定レポート
選考概要
2022年08月 内定
業務プロセスコンサルタント 特に部門でのくくりはなかったです。（役職なし）
面接の内容
面接の質問内容は、全て用意されたというよりは、話していく中でその場で疑問に思ったことを
2万件超の選考データを収録
リアルな声と過去問で万全の対策を
承諾/辞退
前回内定の電話にて提示されたオファーの年収を再度提示され、承諾であればサインする形。サ
2022年01月 内定
システムコンサルタント ITコンサルタント（役職なし）
事前にやっておくべき対策や工夫
リファラルで先行を受けた場合は通常2回で終わるそうです。最終面接は対面でした。最終面接
面談の内容
質問は現在の業務や、転職理由が中心でした。その中でも、なぜITコンサルタントなのか、ベ
業務プロセスコンサルタント
まず前提として、自分自身に正直であること。いろいろな選択肢を見ていくにつれて多くの迷い
・志望理由・ ・前職での経験（行ったこと／苦労したことなど） ・コンサルタントとして実
2021年08月 内定
業務プロセスコンサルタント コンサルティング本部（役職なし）
想定質問をある程度ねり、回答を準備しておくこと 質問ではあまり話しすぎないこと 端的に
テストの内容
・退職理由 ・コンサル業界への志望理由 ・ベイカレントへの志望理由 ・現職への入社理由
2022年10月 内定
戦略コンサルタント コンサルティング本部（役職なし）
面接では、現職や大学生活について詳しく聞かれる印象。現職でどんな仕事をやってきたか、大
①高校時代どんな学生だったか。一番注力したこと。②大学選定の基準③大学生活で一番注力し
2021年03月 内定
システムコンサルタント コンサルティング事業部（役職なし）
以下を選考前の対策として実施すべき。 WEBテスト対策 面接対策（10年後にどうなり
【スキル系】 ・どのような業務を経験してきたか。 ・これを買ってくださいという強みは何
以下が具体的に聞かれる。 ・10年後どうなりたいか。（仕事、プライベート含めて） ・そ
2020年12月 内定
採用 （役職なし）
・論理的に説明できるように自己分析を深く ・自身の強み、性格が形成された根拠を明確にす
