ケセラセラからの転職体験談（プロデューサー・ディレクター/男性/30代）

人材と成長曲線の鈍化、この2点です。自分自身が成長していく中で、新しい価値観・目標が定まり、それらを達成していく上で、「当時の会社環境」、「一緒に目指す人間たち」が不十分に感じ、場所を変えたいと思うようになったことがきっかけです。また１社しか企業を経験していないということが、自分自身の経験に悪影響であると感じていました。将来のことを考えると、様々な「働くへの価値観」をもつ人間との仕事を経験する必要があると考えており、そのためには、自分自身も「働くへの価値観」の許容範囲を広げる必要があると判断し、それらのタイミングが相まったタイミングで転職活動を実行しました。