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30代 | 女性
カスタマーサクセス
社会人歴
3〜5年
退職時の職種
ディレクター
退職時の役職
役職なし
入社先の職種
入社先の役職
Lang-8
ディレクター,役職なし
自分の成長速度が緩やかになってきたと感じたことがきっかけでした その状況を打破できないかと社内の課題に向き合ったり、今後のキャリアについて考えた時に、前職の規模感や事業フェーズとは合わなくなってきていると感じたので転職活動を始めました
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転職活動初期は、同職種が複数人いてチームとして成立していること、またそのチームの裁量の大きさを重視していました 転職活動を経て、やりたいことができそうかという点は前提として、カルチャーが合うか、自分らしさが会社の方向性にマッチしているかというところが決め手になったと思います
少人数だったため、ポジションに捉われずにその時必要だと思ったことに取り組んだ経験 社内の課題と向き合い、解決に向けて動いた経験
IT・通信
2017年04月 内定
面接の内容
2万件超の選考データを収録
リアルな声と過去問で万全の対策を
2015年07月 内定
・現在やっている業務内容を聞かれ、答えました ・向こうから、こういった業務があるが、大
2022年02月 内定
ディレクター アカウントチーム（役職なし）
・弊社の志望理由を教えてください。 ・顧客と接する機会は普段の業務でどの程度ありますか
（旧）リクルートホールディングス
KPMGコンサルティング
システムコンサルタント
NTT DATA（NTTデータグループ・NTTデータ・NTT DATA, Inc.）
KDDI
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