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20代 | 男性
財務・会計コンサルタント
社会人歴
3〜5年
退職時の職種
業務プロセスコンサルタント
退職時の役職
役職なし
入社先の職種
入社先の役職
東京海上ディーアール(旧:東京海上日動リスクコンサルティング)
業務プロセスコンサルタント,役職なし
PwCコンサルティング合同会社
財務・会計コンサルタント,役職なし
年収をあげたい, 新たに挑戦したい職種/業界ができた, 目指すべきキャリアゴールに近づけない
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大手コンサルのサブコンとしてリスク定量化やリサーチなどの細かい専門的な作業を行うことが多く、構造上年収が上がらないのと、リスクコンサルとして視野が狭くなることに危機感を覚えた。
戦略的リスク管理・統合リスク管理と呼ばれるリスクコンサルの最上流領域に関われること。年収のアップ。プライムベンダーとして幅広い領域の仕事ができること。
コンサルタントとスタッフレベルに求められる調査・資料作成・プレゼン・専門知識を備えていたこと。特にリスク定量化モデルの構築に関しては様々なケースを前職で扱っており、知見が豊富な点は重宝された。
コンサル・シンクタンク
2022年06月 辞退
業務プロセスコンサルタント 自動車・製造(大阪)(役職なし)
男性
選考通過者だけが知る
具体的な選考内容と対策(全281文字)
2018年10月 最終選考落選
業務プロセスコンサルタント サプライチェーン(係長・リーダークラス)
具体的な選考内容と対策(全396文字)
2026年05月 最終選考落選
業務プロセスコンサルタント オープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定(役職なし)
30代前半 (当時) | 男性
具体的な選考内容と対策(全197文字)
アクセンチュア
セールスフォース・ジャパン(旧:セールスフォース・ドットコム)
インサイドセールス・内勤営業
アビームコンサルティング
エムスリー
リサーチ・データ分析
GienTech Consulting Japan
アルー
デジタルマーケティング