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20代 | 男性
財務・会計コンサルタント
社会人歴
3〜5年
退職時の職種
業務プロセスコンサルタント
退職時の役職
役職なし
入社先の職種
入社先の役職
東京海上ディーアール（旧：東京海上日動リスクコンサルティング）
業務プロセスコンサルタント,役職なし
年収をあげたい, 新たに挑戦したい職種/業界ができた, 目指すべきキャリアゴールに近づけない
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大手コンサルのサブコンとしてリスク定量化やリサーチなどの細かい専門的な作業を行うことが多く、構造上年収が上がらないのと、リスクコンサルとして視野が狭くなることに危機感を覚えた。
戦略的リスク管理・統合リスク管理と呼ばれるリスクコンサルの最上流領域に関われること。年収のアップ。プライムベンダーとして幅広い領域の仕事ができること。
コンサルタントとスタッフレベルに求められる調査・資料作成・プレゼン・専門知識を備えていたこと。特にリスク定量化モデルの構築に関しては様々なケースを前職で扱っており、知見が豊富な点は重宝された。
コンサル・シンクタンク
2019年10月 内定
業務プロセスコンサルタント オープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定（課長・マネージャークラス）
男性
選考通過者の
対策内容が見れます（全238文字）
2023年12月 内定
業務プロセスコンサルタント コンサルティング（課長・マネージャークラス）
30代前半 | 男性 (当時)
対策内容が見れます（全855文字）
2015年04月 内定
業務プロセスコンサルタント poolユニット（役職なし）
対策内容が見れます（全177文字）
ベイカレント
EYストラテジー・アンド・コンサルティング
電通総研（旧：電通国際情報サービス）
デロイト トーマツ（コンサルティング）
A.T. カーニー
戦略コンサルタント
