Reproの

クチコミ詳細_No.1188（組織・文化）

全社的なカルチャーとして、挑戦を推奨している。実際に自分は未経験でマネージャーをすることが

意思決定はプロダクトのロードマップについてはトップダウンに決まる事が多い。一方で、業務レベ

職場の人とは良い関係性を築きやすい。先輩・後輩、年上年下関係なく、フィードバックを伝えやす