グリーのキャリアパス・評価制度
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出世・昇級に関するクチコミの集計年間の評価回数
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回
評価基準の明確さ
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20代の主要ポジションへの抜擢
若手登用に積極的であり、頻繁に抜擢が行われる
若手登用に積極的であり、稀に抜擢が行われる
若手登用に積極的だが、抜擢とまでは言えない
若手登用/抜擢に積極的ではない
専門性を磨くキャリアの昇格/昇給
非常に豊富だと感じる
豊富だと感じる
どちらでもない
限られる
非常に限られる
中途入社者の昇級しやすさ
かなり中途優位:かなり中途を評価し、新卒入社社員は昇進しづらい
やや中途優位:やや中途を評価し、新卒入社社員は昇進しづらい
中途入社と新卒入社の社員で評価は変わらない
やや新卒優位:やや新卒を評価し、中途入社社員は昇進しづらい
かなり新卒優位:かなり新卒を評価し、中途入社社員は昇進しづらい
自身の職種の昇級しやすさ
非常に昇進/昇格しやすい
やや昇進/昇格しやすい
どちらでもない
やや昇進/昇格しづらい
非常に昇進/昇格しづらい
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グリーの
企業情報会社名 | グリー | |
|---|---|---|
ホームページ | https://corp.gree.net/jp/ja/ | |
従業員数 | 2,051名 | |
企業概要 | グリーはソーシャル・ネットワーキング・サービス「GREE」の運営母体として2004年に創業され、2008年に東証一部に上場した企業です。 本社は東京都六本木に位置し、売上高は約654億円、総資産は約1,253億円(両者とも2018年度)、従業員数は1,407名となっています。事業内容は「消滅都市」をはじめとしたゲーム事業、VTuber事業を創造していくライブエンターテイメント事業や、広告・メディア事業など、「インターネットを通じて、世界をより良くする。」というミッションのもと幅広く事業を展開しています。 | |