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クチコミ詳細_No.970(働き方・制度)

マネージャーと相談の上、時短勤務などは認められています。ご自身の状況に合わせて男性でも育児

現状は特に許可がない限り完全リモートワークです。逆に言えば21年3月現在オフィスは閉まって

産休・育休はもちろんあります。女性のマネージャーもいますし、マネージャー以上の役職でもいら

ネットで調べるとある程度出てくるのですが、以下のようなものがあります。 ・社内カフェテリア

現在日本法人は渋谷ストリームというビルにオフィスがあります(21年3月現在は閉まっています

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