CARTA HOLDINGS（旧：サイバー・コミュニケーションズ、VOYAGE GROUP）の

クチコミ詳細_No.2148（働き方・制度）

育児中の女性には時短勤務制度があったりします。また全員がフルフレックス制導入されていますの

基本的にリモートワークです。会社としては週2回程度の出社を推奨していますが本人の希望を尊重

副業は制約があるものの解禁されましたがまだ周囲で副業している人は見かけません。

育休・産休をとっている女性は多い印象です。また育休・産休後もほぼ復職しているじゃないかと思

リロクラブが使えるのは結構良いと思いました。 また社食代わりの食事チケット（自己負担半分で

コロナ化以降オフィスリニューアルされフリーデスクになりました。 また地下鉄の駅からも近いの