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内定レポート
選考概要
2024年08月 辞退
財務・会計コンサルタント FST部門（役職なし）
面接で聞かれた質問①
2万件超の選考データを収録
リアルな声と過去問で万全の対策を
承諾/辞退
2024年06月 最終選考辞退
業務プロセスコンサルタント オープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定（役職なし）
事前にやっておくべき対策や工夫
これまでの経験の洗い出し、応募ポジションでどのような業務を担当するのかについてHP等で
2024年04月 最終選考落選
戦略コンサルタント 金融業界向けコンサルタント（役職なし）
・基本的なことだが、企業・応募ポジションの理解を怠ってはいけない。 ・口下手でも良いの
面談で聞かれた質問①
金融機関がクライアントとなるが、お客様理解のためにはもう少し金融業界にいた方が良いのか
2017年07月 内定
システムコンサルタント マネジメントコンサルティングユニット（役職なし）
前職で経験したこと、そこから何故転職しようと思ったのか、なぜコンサルなのか、なぜKPM
2024年02月 辞退
業務プロセスコンサルタント TT（役職なし）
想定される基本的な質問(志望動機、転職を考えたきっかけ、現職で活躍したエピソード等)を
2024年02月 内定
システムコンサルタント テクノロジートランスフォーメーション（役職なし）
転職をなぜ検討しているのかを明確にし、なぜコンサルティング業界なのかについて一貫性を
2023年05月 辞退
事業企画・事業統括 事業企画部（役職なし）
定番の質問(志望理由・職務経歴・転職理由)を、論理的に回答できるようにする。 コンサル
面接の内容
2023年04月 辞退
業務プロセスコンサルタント 製造セクター（役職なし）
他のファームに比べ、少数精鋭で一人一人の価値を高め、育てていくカルチャーへの理解。また
種別
