回答日：2024/07/16
フルスピードの育成制度に関する社員クチコミ
新卒入社｜2020年〜在籍
事業部・部門 | システムソリューション事業部 |
|---|---|
職種 | バックエンドエンジニア |
役職 | 役職なし |
在籍期間 | 3〜5年 |
在籍状況 | 現職（回答時） |
会社として受け入れ体制が構築されているわけではなく、あくまで部署ごとにバラバラに設定されて
メンター制度があったりするなど、新卒の受け入れ態勢はそれなりに整っている印象。全体研修後に
英語のスキル向上に力を入れている。 半年に一度英語力測定試験があり、一定の成績で手当がもら
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