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三菱商事の
新卒入社 | 男性
法人営業
事業部・部門
金属部門
役職
-
在籍期間
5〜10年
在籍状況
退職済み(2020年以前)
回答日
2022/01/25
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ここ2~3年で会社としてのサポートが増え、フレックスを利用する社員も増加した印象。
育休・産休は制度としてあり、利用しやすいのではないか。一方、女性管理職はまだ少ないイメージ
福利厚生は非常に手厚い。業界内、日系企業の中でもトップクラスではないか。
本社や数多くのグループ会社が丸の内にオフィスを有するため、非常にアクセスが良い。
商社
2020年04月 最終選考落選
法人営業 オープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定(役職なし)
男性
選考通過者の
対策内容が見れます(全605文字)
2021年06月 辞退
法人営業 オープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定(係長・リーダークラス)
対策内容が見れます(全912文字)
2024年09月 内定
法人営業 パフォーマンスマテリアルズ(係長・リーダークラス)
対策内容が見れます(全478文字)
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