LITALICOのキャリアパス・評価制度

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出世・昇級に関するクチコミの集計

年間の評価回数

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評価基準の明確さ

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20代の主要ポジションへの抜擢

若手登用に積極的であり、頻繁に抜擢が行われる
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若手登用に積極的であり、稀に抜擢が行われる
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若手登用に積極的だが、抜擢とまでは言えない
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若手登用/抜擢に積極的ではない
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専門性を磨くキャリアの昇格/昇給

非常に豊富だと感じる
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豊富だと感じる
50%
どちらでもない
50%
限られる
50%
非常に限られる
50%

中途入社者の昇級しやすさ

かなり中途優位:かなり中途を評価し、新卒入社社員は昇進しづらい
0%
やや中途優位:やや中途を評価し、新卒入社社員は昇進しづらい
50%
中途入社と新卒入社の社員で評価は変わらない
50%
やや新卒優位:やや新卒を評価し、中途入社社員は昇進しづらい
50%
かなり新卒優位:かなり新卒を評価し、中途入社社員は昇進しづらい
50%

自身の職種の昇級しやすさ

非常に昇進/昇格しやすい
0%
やや昇進/昇格しやすい
50%
どちらでもない
50%
やや昇進/昇格しづらい
50%
非常に昇進/昇格しづらい
50%
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LITALICO

企業情報

会社名

株式会社LITALICO

ホームページ

http://litalico.co.jp/

代表者

長谷川 敦弥

所在地

東京都目黒区上目黒2-1-1 中目黒GTタワー15F/16F/20F

企業概要

LITALICO(リタリコ)は「世界を変え、社員を幸せに」という理念をもとに、2005年に宮城県にて創業された(創業時の社名は株式会社イデアルキャリア)東証マザーズ上場企業です。東京都目黒に本社を構え、2022年7月時点での社員数は3,149名、資本金は約4億2832万円です。障害を抱える幼児から高校生までを対象とした生活スキルや基礎学習の教育を提供する「学習塾及び幼児教室の運営事業」や子育てについて学びを者シェア出来るサービスを提供する「インターネットメディア事業」、働くことに障害のある方への就労支援サービスを提供する「障害者総合支援法に基づく就労支援事業」などの事業を展開しています。また、LITALICO(リタリコ)は、障害を抱えた方だけでなく、うつ症患者や予防をしたい方に向けた「U2plus」の提供も行っており、幅広い社会課題に対して事業を展開しています。