デロイトトーマツ税理士法人の年収・給与・ボーナス一覧

他の給与口コミサイトで事前にリサーチしていたので、そう程度どおり。 マネージャー（管理職）以上からは残業代が支給されないので、それ以降はいかに効率よく働くかがキーになると考えていた。

評価制度はあるが、基準がいまいちわからないし、何が評価されたのかわからないままでいる。 夏ごとにパートナーから口頭で評価が伝えられるが、その評価がどれくらい良いのか（または悪いのか）もよくわからずでいた。 また評価は良くてもそれが賞与に反映されていない同期もいて、良い評価を得ることのインセンティブがあまり感じられなかった。 （ある程度の評価を得続ければ昇格するので。。。） マネージャーによってはしっかり見てくれているようにも感じる。