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新規事業企画・事業開発,役職なし
英語が出来る人が他に少なかった為、英語さえ出来る人からすれば簡単で重要性の低い仕事が多い状況にあった。 これは将来の自身の成長の為にならないと考えたので転職を考え始めた。
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自身の思うキャリアゴールである、「グローバルにビジネスを創造して実行出来る人を沢山生み出せる人材」を実現させる為に、自分に足りない企画力を付けたく、企画職に就かせてもらえる企業
社会人歴3年未満
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人材開発・人材育成・研修,役職なし
高校卒業後、派遣社員や契約社員の経験しかなく、正社員として働いてみたかった。年齢も新...もっと見る
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2024年06月 最終選考落選
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2025年10月 内定
海外営業 海外営業部門(ワイヤーハーネス)(係長・リーダークラス)
30代前半 (当時) | 男性
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