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20代 | 女性
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入社先の役職
EPLink(旧:EP綜合)
総務,役職なし
業績悪化で休業日を作られ、基本給も補償されなくなったり、2年での家賃補助の打ち切りなどがあり金銭面で不安があったため。女の多い職場で人間関係が辛かったため。
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年収と住宅補助合わせて希望の年収と見合っているか、また、フレックス制度や拠点の場所、就労時間など働きやすさを重視しました。
総務としての経験と業務委託の採用業務、イベント主催などの経験。また、庶務としての周囲を気遣えるところなど
メーカー
2024年06月 最終選考辞退
総務 オープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定(役職なし)
女性
選考通過者の
対策内容が見れます(全407文字)
2019年08月 内定
総務 IT企画部、新事業企画部(役職なし)
対策内容が見れます(全138文字)
2025年02月 辞退
総務 津営業所(役職なし)
対策内容が見れます(全258文字)
モリタ製作所
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