ティーガイアの転職体験談（キャリアパス・転職理由・転職先・出身企業）一覧

・評価基準の不公平感 　実績ではなく資格有無が昇進に直結する 　忙しくて勉強時間がない

ITリテラシーがある管理職が少なくエンジニアに対して正当な評価がされていないと感じた。

・SESで客先常駐を主とする勤務形態や、案件の切り替えでPJ責任者と面談をすることに違

前職では代理店事業の営業を行っていましたが、その会社では自社のサービスやインフラがなく