次のキャリアが見える、転職サイト
検索
20代 | 男性
代理店営業・アライアンス
社会人歴
5〜10年
退職時の職種
退職時の役職
係長・リーダークラス
入社先の職種
入社先の役職
役職なし
東京海上日動火災保険
代理店営業・アライアンス,係長・リーダークラス
市場価値の低減リスクを感じた為。社外で通用するスキルが身に付けられず、仮に現職に不満が出たり、やりたいことが社外で見つかった時にそこへチャレンジできなくなるリスクを感じた。
登録・ログインすると
詳細な内容を閲覧できます
IT領域、直接営業、マネジメントのスキル獲得を重視していた。その為フィールドセールスで採用してくれる企業か、またそこでの昇進スピードや、マネージャーへの昇進スピード等確認した
代理店を一企業と捉えて業務コンサルティング、マネジメントを行っていた経験。また直接営業の中で周囲の利害関係を調整しながら成約した事例。
社会人歴3〜5年
営業(なし)
営業,主任
転職を考えた理由・きっかけ
市場価値向上のため。代理店営業メインであり自ら成果を出すことがなかったことやマネジメン
キャリアの実例が見放題
本音とデータで後悔のない転職を
社会人歴3年未満
購買・調達
法人営業,役職なし
金融
2021年01月 内定
代理店営業・アライアンス いわゆる総合職の中途採用になります。どの事業部・部門になるかは、内定が決まった後に決まります。基本的には「営業」での募集になりますが、内定後に人事との面談を経て、最終勤務地と部門・部署が決まります。（役職なし）
面接の内容
・前職の営業活動の中で力を入れたこと ・前職で苦労したことと、その時どう思いどう行動し
2万件超の選考データを収録
リアルな声と過去問で万全の対策を
2015年01月 内定
代理店営業・アライアンス （役職なし）
2016年01月 内定
代理店営業・アライアンス 比較的大きい規模の代理店を担当する広域代理店部門を受けました。（係長・リーダークラス）
前職の退職理由、転職理由、前職での成功体験や失敗体験を聞かれました。また、転職後どのよ
マニュライフ生命保険
TBM
あいおいニッセイ同和損害保険
助太刀
カスタマーサクセス
オリックス生命保険
パーソルキャリア
