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20代 | 男性
代理店営業・アライアンス
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5〜10年
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東京海上日動火災保険
代理店営業・アライアンス,係長・リーダークラス
市場価値の低減リスクを感じた為。社外で通用するスキルが身に付けられず、仮に現職に不満が出たり、やりたいことが社外で見つかった時にそこへチャレンジできなくなるリスクを感じた。
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IT領域、直接営業、マネジメントのスキル獲得を重視していた。その為フィールドセールスで採用してくれる企業か、またそこでの昇進スピードや、マネージャーへの昇進スピード等確認した
代理店を一企業と捉えて業務コンサルティング、マネジメントを行っていた経験。また直接営業の中で周囲の利害関係を調整しながら成約した事例。
社会人歴3〜5年
財務アドバイザリー(役職なし)
営業企画,役職なし
転職時の年収変化金額
既に非正規雇用の拡大や外資との競争など、日本企業の絶対的な安全性は崩れているのに、安...もっと見る
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社会人歴10〜15年
法務・コンプライアンス(課長・マネージャークラス)
法人営業,課長・マネージャークラス
・保険の仕事の本質は顧客のチャレンジを応援することだと考えているが、リスクを発見しど...もっと見る
金融
2024年07月 最終選考落選
代理店営業・アライアンス 代理店向け営業(役職なし)
男性
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対策内容が見れます(全252文字)
2024年06月 最終選考落選
代理店営業・アライアンス オープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定(役職なし)
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2006年08月 内定
代理店営業・アライアンス 金融仲介(役職なし)
対策内容が見れます(全464文字)
メットライフ生命保険
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