アシックスの組織・文化のクチコミ詳細
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所属した開発部は、30代までの若手が多く、非常に風通しが良いため、フランクなコミュニケーシ
統括部長、部長、マネージャー、リーダー、メンバーという基本的な組織体系。 チーム単位だと、
同僚は同年代が多いため、平日の真ん中でもよく帰りに飲みに行くほど仲は良かった。上司を含める
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