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業務内容とのアンマッチ, 新たに挑戦したい職種/業界ができた, カルチャーがあわない
石の上にも三年という親の言葉を信じ、あまり好きではない債権管理、リスクマネジメント、投融資審査などの業務を続けてきましたが、三年目になり自分と金融業界が根本的に合わないことに確信が持てたため、辞めることを決断しました。新たな挑戦は自分で全身全霊で向き合える仕事が良いと思い、元々好きだったアパレル業界で数学や統計を活かせる、マーケティングや企画の仕事を目指しました。
全く違うポジションへの転職には多少の不安もありました。そのため新人を育成する環境が整っている大手で働くことが正解だと思い、アパレル業界の中でも規模の大きな会社にまず狙いを定めました。日本のアパレル業界は一社が圧倒的シェアを持っている状況なので、まずはそこを目指すのが最適解でした。
元々アパレルには興味があり、自分なりの各ブランドの評価や、もっとこうした製品を出せば売れるのにという持論がありました。転職後、前職で徹底的に数字を深堀して新規案件への意見だしや、リスク管理を行なってきた経験から、自分の直感的な意見に数字での根拠を出すことで、相手が聞く耳を持ってくれるのではないかと考え、実行に移したところ上手くいくことがありました。勿論分析そのものが不足していることも多いのですが、指導を受けているうちにそれも少なくなっていきました。意思決定にあたりデータをつぶさに見る力、厳しい指導にもへこたれず学びを得ることに集中できる精神力は、前職で体得したものだと考えます。
社会人歴10〜15年
管理会計(課長・マネージャークラス)
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