キーエンス(法人営業)の
中途採用の選考概要の体験談詳細_No.12010
2014年04月 内定
法人営業 センサー事業 (正社員)
役職なし
高い水準で働くためのストレス耐性や困難な課題が出たとしてもそこの対応力を図る質問があるので
前職でのwhy思考をアピールした。課題解決だったり、日常業務の時でもwhy思考を意識したこ
応募媒体 | 知人からの紹介 |
|---|---|
関連職務経験 | 1〜3年 |
転職回数 | 1回 |
キーエンス(法人営業)の
2014年04月 内定
法人営業 センサー事業 (正社員)
役職なし
高い水準で働くためのストレス耐性や困難な課題が出たとしてもそこの対応力を図る質問があるので
前職でのwhy思考をアピールした。課題解決だったり、日常業務の時でもwhy思考を意識したこ
応募媒体 | 知人からの紹介 |
|---|---|
関連職務経験 | 1〜3年 |
転職回数 | 1回 |
