アビームコンサルティングの働き方・制度に関する社員クチコミ

フレックスタイム制が取り入れられている。所属チームとの調整で勤務時間の調整は可能。

基本はリモートワークで週1~2日出社が多い。所属PJにもよるが今後も変わることはないと思わ

シニアコンサルタント以上の場合、外部セミナー等の副業内容の制限はあるが、精度は存在する。

新卒では女性の割合が50:50くらいだと思われる。産休・育休後に女性でも管理職となる方がい

福利厚生は少なく、基本給が高い考え方。カフェテリアポイント制度があり、生活用品を購入するこ

本社は大手町でフリーデスクである。基本的にはクライアント先か在宅が多い。