楽天グループのクチコミ（福利厚生・残業・働き方・社風など）一覧

労務・給与

役職なし | 在籍期間 3〜5年 | 退職済み（2025年以前） | 中途入社 | 女性

総合満足度

2.0/5.0

社員のミッションビジョン共感度

3.0

/5.0

社内で浸透している価値観/バリュー/カルチャー: ・Get Things Doneバリューが浸透しており、完璧でなくても終わらせること、
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回答日：2025/05/05

法人営業

係長・リーダークラス | 在籍期間 3〜5年 | 退職済み（2025年以前） | 新卒入社 | 男性

総合満足度

5.0/5.0

社員のミッションビジョン共感度

4.0

/5.0

社内で浸透している価値観/バリュー/カルチャー: ・楽天主義や成功のコンセプトのカルチャーが非常に重要視されており、普段の行動がどれだけ
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回答日：2025/01/09

法人営業

役職なし | 在籍期間 3年未満 | 退職済み（2025年以前） | 中途入社 | 男性

総合満足度

社員のミッションビジョン共感度

3.0

/5.0

社内で浸透している価値観/バリュー/カルチャー: 成功のコンセプトと呼ばれるビジョンをもとに評価なども行われるため、一定程度は浸透してい
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回答日：2025/04/27

新規事業企画・事業開発

役職なし | 在籍期間 3〜5年 | 退職済み（2025年以前） | 新卒入社 | 男性

総合満足度

社員のミッションビジョン共感度

3.0

/5.0

社内で浸透している価値観/バリュー/カルチャー: ・社員の人数が多いため、人によるのが前提だが、スピード感に関しては社内でかなり浸透して
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回答日：2024/11/24

その他

役職なし | 在籍期間 3年未満 | 退職済み（2020年以前） | 中途入社

総合満足度

社員のミッションビジョン共感度

4.0

/5.0

社内で浸透している価値観/バリュー/カルチャー: ◾️英語が公用語当時担当していたのは、日本企業のクライアントだったので、クライアント
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回答日：2024/11/20

法人営業

課長・マネージャークラス | 在籍期間 5〜10年 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 男性

総合満足度

社員のミッションビジョン共感度

3.0

/5.0

社内で浸透している価値観/バリュー/カルチャー: 挑戦、結果にコミットする文化の会社。会社の向かう方向性(ミッション、ビジョン、バリュ
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回答日：2024/10/08

その他

役職なし | 在籍期間 3年未満 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 女性

総合満足度

社員のミッションビジョン共感度

3.0

/5.0

社内で浸透している価値観/バリュー/カルチャー: ・各部署にそれぞれのミッション等が制定されていることが多く、カラーは部署によって大きく
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回答日：2024/06/28

リサーチ・データ分析

役職なし | 在籍期間 3年未満 | 現職（回答時） | 新卒入社

総合満足度

1.0/5.0

社員のミッションビジョン共感度

1.0

/5.0

社内で浸透している価値観/バリュー/カルチャー: "Get Things Done"というワードをもとに、上の言うことに文句を言わず「や
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回答日：2024/06/10

購買・調達

総合満足度

コンプライアンスへの取り組み

3.0

/5.0

風通しの良さ

3.0

/5.0

企業文化について: 中途の方が多いので、様々な会社の文化が取り入れられている気がします。日系の雰囲気が強い
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回答日：2024/04/25

法人営業

総合満足度

コンプライアンスへの取り組み

5.0

/5.0

風通しの良さ

5.0

/5.0

企業文化について: コンプライアンスに関しては徹底的な取り組みがされていると思います。周りでパワハラ、セ
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回答日：2024/03/31

リサーチ・データ分析

総合満足度

コンプライアンスへの取り組み

5.0

/5.0

風通しの良さ

4.0

/5.0

企業文化について: 全体的にはスピード感のある会社。だが、事業部によって色は変わってくる。大きい事業は
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回答日：2024/03/03

カスタマーサクセス

総合満足度

コンプライアンスへの取り組み

2.0

/5.0

風通しの良さ

3.0

/5.0

企業文化について: 営業はとにかくKPI文化。「なぜやるのか？」に疑問をもたずとにかくやるべし。その理
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回答日：2024/02/25

営業事務・アシスタント

総合満足度

コンプライアンスへの取り組み

4.0

/5.0

風通しの良さ

4.0

/5.0

企業文化について: 公用語が英語ということもあり、会社全体がグローバルな雰囲気です。海外の方も多く、ハロウ
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回答日：2023/12/31

法人営業

総合満足度

コンプライアンスへの取り組み

5.0

/5.0

風通しの良さ

4.0

/5.0

企業文化について: メガベンチャーという言葉がよく似合う企業文化だと感じた大企業のような事業規模に関わ
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回答日：2023/12/28

法人営業

総合満足度

コンプライアンスへの取り組み

4.0

/5.0

風通しの良さ

4.0

/5.0

企業文化について: トップダウンだけでなく現場からの声や意思を重要視してもらえます。新しい取り組みに対して
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回答日：2023/07/19

法人営業

総合満足度

コンプライアンスへの取り組み

3.0

/5.0

風通しの良さ

5.0

/5.0

企業文化について: 前職と比べると一部署のマネージャーの裁量が大きく、迅速に意思決定ができると思います。（
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回答日：2023/02/16

広報・PR・広告宣伝

30代前半 | 在籍期間 5〜10年 | 退職済み（2005年以前） | 中途入社 | 男性

総合満足度

コンプライアンスへの取り組み

4.0

/5.0

風通しの良さ

4.0

/5.0

企業文化について: 利益のために自走できることが重要であると思う。どこの企業でもそうだと思うが、これがかな
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回答日：2023/01/22

法人営業

30代前半 | 在籍期間 3年未満 | 退職済み（2025年以前） | 中途入社 | 女性

総合満足度

コンプライアンスへの取り組み

5.0

/5.0

風通しの良さ

2.0

/5.0

企業文化について: スピードスピードスピード！という社訓みたいなのがある。まさにその通りで社内の意思決定か
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回答日：2022/12/11

個人営業

総合満足度

コンプライアンスへの取り組み

3.0

/5.0

風通しの良さ

3.0

/5.0

企業文化について: トップダウンのため、営業や現場の声はかなり組織に反映されにくい。仕事は自ら率先して探せ
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回答日：2022/11/27

プロダクトマネージャー

総合満足度