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2018年02月 内定購買・調達 経費購買戦略部 (正社員)係長・リーダークラス
職務経歴のそれぞれの局面で独自に定義した成功に向けて、深く考えタフに行動しておくこと。それ
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部署が立ち上げ期だったので、変革人材・専門性が求められていたので意識した。
応募媒体
転職エージェント
関連職務経験
1〜3年
転職回数
0回
2024年05月 内定
採用 人材開発部門(役職なし)
事前にやっておくべき対策や工夫
単なる志望理由だけではなく、入社してからどんなことに取り組みたいのかの準備がとても大切
2万件超の選考データを収録
リアルな声と過去問で万全の対策を
2017年12月 内定
人材開発・人材育成・研修
現在の自分の考えや存在を形成する過去の経験をスムーズにはなしができること。 自己分析お
2020年10月 最終選考辞退
新規事業企画・事業開発 未来共創推進部(係長・リーダークラス)
上記でも回答の通り、金融領域のお勉強は最低限必要です。特に他社がリリースしてるサービス
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