りそなグループ(りそな銀行・埼玉りそな銀行)(法務・コンプライアンス)の中途採用の選考概要の体験談詳細_No.5102
2023年07月 最終選考辞退
法務・コンプライアンス コンプライアンス統括部 (正社員)
役職なし
話を簡潔にまとめられるよう、対策は必要だと思います。意思決定の軸を、なんとなくという理由で
こちらの印象がどうなのか、通過できるのかある程度わかる様に先方も伝えてくれる。人としてとい
一貫性を持って話すこと、嘘はつかないこと、信頼できると思ってもらえるよう誠実に話すこと。
応募媒体 | 転職エージェント |
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関連職務経験 | 3年以上 |
転職回数 | 0回 |