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人材紹介
20代後半 | 役職なし | 在籍期間 3年未満 | 退職済み（2025年以前） | 中途入社 | 男性
総合満足度
会社の成長性・将来性
4.0
/5.0
事業展望について
関西における保育人材市場において独自の立場を築いています。他社が資金力で介入をしようと
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中途入社者の出身企業
20代の成長環境
5.0
人材の長期育成
仕事のやりがい
求職者・クライアント双方から感謝をされることが非常に多いですし、特にクライアントからは
年収（額面）
万円
基本給（月）
残業代（月）
賞与・インセンティブ（年）
給与制度の特徴と納得度
営業ほぼ未経験で入社の機会をいただけたので特に不満はなかったです。また、年次が上がれば
残業時間(月)
時間
有給消化率
%
リモートワーク
副業制度
働き方の支援について
年始に計画有給消化のためのスケジューリングを行います。変更も可能なので、100％消化で
コンプライアンスへの取り組み
風通しの良さ
企業文化について
人を本当に大切にする社風です。自身の家族を含めて気遣ってくださる社員の方ばかりでした。
入社理由と妥当性
①人柄の良さについては、想像以上のものがあった。プライベートで難しいタイミングでも会社
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