ゴールドマン・サックスの仕事の魅力・成長のクチコミ詳細
5.0
4.0
大きいachievementをすると、ニューヨーク等の海外オフィスにも報告され、褒められる
まずは対人スキルが圧倒的に上がった。コミュニケーション、仕事の進め方、アピールの仕方など。
メンター制度でメンターをつけてもらったり、新入社員向けにセミナーが開催されていたりしたので
「仕事の魅力・成長」をもっと知る
カテゴリからさがす
成長/キャリアパスの入社後ギャップ
（4件）
キャリアパス
（4件）
成長実感・スキルの成長
（4件）
年収の入社後のギャップ
（1件）
年収・福利厚生制度
（5件）
労働環境
（4件）
カルチャー詳細
（4件）
