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20代 | 男性
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コンサルタント/アナリスト
デロイト トーマツ コンサルティング
コンサルタント,コンサルタント
従来から国際協力を仕事とすることを目指し、開発コンサルティング会社(ODA事業を主とする事業者)に就職することを希望していた。一方、国際協力にビジネスの面から関与する可能性を探索するべく、新卒では社会課題解決(含む新興国・途上国)へのアプローチを標榜していた経営コンサルティング会社に就職したが、アサインの都合上、上記に関連するプロジェクトに参画する機会に恵まれなかったことから。
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ODA事業を実施する企業は、開発コンサルティング会社のみならず、監査法人や経営コンサルティング等多岐に渡るが、彼らは一事業としての関与である。上記を主事業としている企業に転職し、当該業務に集中して関与したいと考えていたことから。
社会人歴10〜15年
人材開発・人材育成・研修(課長・マネージャークラス)
組織・人事コンサルタント,課長・マネージャークラス
転職を考えた理由・きっかけ
管理部門の人件費削減のプロジェクトにおいてグローバルでの要員配置最適化や、SSC設立支
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社会人歴5〜10年
戦略コンサルタント(役職なし)
戦略コンサルタント,課長・マネージャークラス
・前職に対して特段不満があったわけではないが、現職よりダイレクトメッセージを受け、より