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20代 | 男性
購買・調達
社会人歴
3〜5年
退職時の職種
法人営業
退職時の役職
役職なし
入社先の職種
入社先の役職
日本製鉄
法人営業,役職なし
大きな組織の中で自身に求められる役割を忠実に果たすという働き方を求められてきました。社会人としての基礎や業務を遂行する上での基本的なスキルは身につけることができた一方で、担当していた事業の成長や自分自身の成長を感じられず、会社と自身の成長の両方を感じられる環境を志向するようになりました。
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１点目は成長産業であるということ、２点目は自身の今までの経験を活かしつつも役割を限定せずに様々な経験を詰めるということです。大手からの転職となり大きく環境も変わるためチャレンジングにはなりますが、上記の２点を満たす環境が成長中のベンチャー企業でした。
社会人歴10〜15年
事業企画・事業統括(課長・マネージャークラス)
事業企画・事業統括,課長・マネージャークラス
転職時の年収変化金額
転職理由は、主に三点あります。 第一に、現職では自身が中長期的に「目指すキャリアゴ...もっと見る
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戦略コンサルタント(係長・リーダークラス)
事業企画・事業統括,係長・リーダークラス
東京や大阪など大都市圏ではない場所に異動が決まり、不採算事業の整理というやりがいのあ...もっと見る
メーカー
2024年06月 辞退
法人営業 サーマルシステム事業部（役職なし）
選考通過者の
対策内容が見れます（全535文字）
2004年03月 内定
法人営業 新卒採用で国内営業職ということで選考をうけました。理系の研究職はまた違う選考方法みたいですが国内営業職で100人以上の採用がありました。（役職なし）
男性
対策内容が見れます（全166文字）
2018年09月 内定
女性
対策内容が見れます（全187文字）
セールスフォース・ジャパン（旧：セールスフォース・ドットコム）
富士通
コーセー
（旧）リクルートキャリア
ピアスグループ
アクセンチュア
システムコンサルタント
