回答日:2025/03/09
LINE WORKS(旧:ワークスモバイルジャパン)の年収・福利厚生制度に関する社員クチコミ
40代前半(社会人20年目)|中途入社|2017年〜在籍
事業部・部門 | パートナー営業本部 |
---|---|
職種 | 法人営業 |
役職 | 係長・リーダークラス |
在籍期間 | 5〜10年 |
在籍状況 | 現職(回答時) |
いわゆる日系大手のような充実さはない。 福利厚生については住宅補助など金額の大きなものは無
転勤自体が無いため、転勤に掛かる制度も無い 出張手当はエリアによって金額が変わるが平均4,
育休取得制度があり、常時誰かしらは育休をしていたり、復帰もしているので有効と思われる
<教育制度・資格補助補足> ・語学支援(日本語、韓国語、英語) ・スキルアップ支援(書籍購
カテゴリからさがす
年収の入社後のギャップ
(1件)
年収・福利厚生制度
(1件)