WorkVision（旧：東芝ソリューション販売）の
クチコミ詳細_No.3152（年収・給与）3.0
賞与の査定に事業部の業績が影響する。仕方ないとは思うが数年前までは一般者の評価には事業部の
目標管理制度がある。期初に設定した目標に対して期末の達成度はどうだったかについて自己評価と
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WorkVision（旧：東芝ソリューション販売）の
クチコミ詳細_No.3152（年収・給与）賞与の査定に事業部の業績が影響する。仕方ないとは思うが数年前までは一般者の評価には事業部の
目標管理制度がある。期初に設定した目標に対して期末の達成度はどうだったかについて自己評価と
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