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20代 | 男性
戦略コンサルタント
社会人歴
5〜10年
退職時の職種
個人営業
退職時の役職
役職なし
入社先の職種
入社先の役職
プルデンシャル生命保険
個人営業,役職なし
企業の将来性に不安を感じた, ミッション/ビジョン/理念への共感ができない
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・金融リテラシーの上昇や投資の必要性喚起を背景に、生命保険という商材に閉じた上での顧客体験価値の維持・向上に対する限界を感じた ・上記の限界を営業拠点におけるリーダーチームへ共有するも、前向きな議論に応じて頂けなかった
・商材に縛られることなく、顧客の重要な論点に対する貢献が可能であることを重視 ・同企業だけでなく、金融（生命保険含む）や他業界でのマネジメントへのキャリアを歩む上でのマインドセット・スキルが獲得できることを重視
・転職という「成果」を獲得するために自分の頭で考え、必要なアクションを実行に移すマインドセット、フットワークを活かすことができた ・具体的には、エージェントではなく同社で働く社員を頼ったケース面接練習の徹底や、ケース面接練習で感じたことや受けとったフィードバックを、内省・書籍を通じた振り返りを行った
社会人歴3〜5年
代理店営業・アライアンス(役職なし)
営業事務・アシスタント,役職なし
転職時の年収変化金額
営業と営業統括の役割分担、力関係にアンバランスさを感じたからです。また入社前に説明を...もっと見る
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社会人歴3年未満
個人営業・FP(役職なし)
営業企画,役職なし
総合職採用の場合、営業社員と異なりインセンティブの部分が低く、同じ会社にいるのに違う...もっと見る
金融
2013年12月 内定
個人営業 ファイナンシャルコンサルティング課（役職なし）
男性
選考通過者の
対策内容が見れます（全790文字）
2015年01月 内定
個人営業 オープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定（役職なし）
対策内容が見れます（全364文字）
個人営業 営業部（役職なし）
対策内容が見れます（全367文字）
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