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30代 | 男性
経営企画
社会人歴
5〜10年
退職時の職種
コンサルタント
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シニアアソシエイト
入社先の職種
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課長
ボストン コンサルティング グループ
コンサルタント,シニアアソシエイト
戦略の立案のみならず、実行も自分自身で推進していきたいと感じたためです。 戦略がいくら良くても（そもそも良い戦略を立案し続けられたかという面もありますが）、実行しなければ企業のパフォーマンスは上がらないという思いが複数のプロジェクトにかかわっていく中で、強くなっていきました。
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1. 自分自身で手触り感のある事業経営ができること 2. M&Aにかかわれること 1は、転職前に感じていた、自分が実行面にもっと強くかかわりたいという思いからです 2は、今後、事業経営をしていく中で非連続な成長を成し遂げようとした際に、M&Aはオプションとして必ず入ってくる。そのためにも、関連する知識/経験を積みたいと思いからです
社会人歴5〜10年
法人営業(課長・マネージャークラス)
戦略コンサルタント,課長・マネージャークラス
転職時の年収変化金額
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以前から興味のあったエネルギーや安全保障の分野の最先端で、企業の戦略立案やリスク管理...もっと見る
