次のキャリアが見える、転職サイト
検索
20代 | 男性
法人営業
社会人歴
5〜10年
退職時の職種
店長・店長候補
退職時の役職
係長・リーダークラス
入社先の職種
入社先の役職
役職なし
スターバックス コーヒー ジャパン
店長・店長候補,係長・リーダークラス
社内でのキャリアパスに不安があり、昇進も上が詰まっていて難しい状態だった為。スキルが身につく仕事ではなかったので続けていくメリットが無かった為。
登録・ログインすると
詳細な内容を閲覧できます
何をするか、以上に誰と働くか、という観点を大切にしていた。スキルやモチベーションの低い社員と働くのが辛かった事もあり、刺激を受けられる環境へ行きたかった。
店舗の立ち上げやマネジメント経験、主体的な行動が成果に繋がった事が役に立った。具体的には、役職を飛び越えて新しい仕事を成し得た事など。
社会人歴5〜10年
人材紹介(役職なし)
店長・店長候補,課長・マネージャークラス
転職を考えた理由・きっかけ
社内でのキャリアアップもキャリアチェンジも難しいと感じた為。 社内でのポジションが詰ま
キャリアの実例が見放題
本音とデータで後悔のない転職を
社会人歴15〜20年
法人営業(役職なし)
店舗開発、FC開発,係長・リーダークラス
前会社では顧客体験を通じたブランド価値の提供にかかわり、大きなやりがいを感じていました
メーカー
2018年10月 内定
店長・店長候補 ユニクロ事業部（役職なし）
面接の内容
2万件超の選考データを収録
リアルな声と過去問で万全の対策を
2017年05月 最終選考辞退
店長・店長候補 オープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定（役職なし）
面接で聞かれた質問①
2014年11月 内定
店長・店長候補 営業本部（役職なし）
ニトリ
アクセンチュア
パッケージ導入コンサルタント
ファーストリテイリング
FLUX
（旧）リクルート住まいカンパニー
カスタマーサクセス
