HRソリューションズの年収・給与・ボーナス一覧

入社時より徐々に給与は上がっているそうです。

オーナー会社で大変な人はいつも大変そうです。 年収を上げるためには、あまりワークライフバランスを考えないことが必要です。 また基本的には一人で行う仕事が多く、助け合いの文化はあまりない印象です。 管理職のポジションはあまり空いていないですが、長年勤めている人はあまり多くなく、みんな一定の水準まで上がった後に次の会社に転職していくことが多く、古い幹部はほとんど残っていません。 良くも悪くもむかしのリクルートのような雰囲気がある会社です。そのため、マッチする人しない人がはっきり分かれます。