フォースバレー・コンシェルジュのクチコミ（福利厚生・残業・働き方・社風など）一覧

IT・通信

フォースバレー・コンシェルジュ

フォロー

事業（強み・弱み）

新規事業

マネージャー | 在籍期間 3年未満 | 退職済み（2020年以前） | 中途入社 | 女性

総合満足度

2.0/5.0

会社の成長性・将来性

2.0

/5.0

事業展望について: トップダウンで全て社長判断ではなく、判断をある程度現場に任せ、現場からボトムアップでき
他にはない深いクチコミ
登録・ログインで閲覧できます

回答日：2020/12/27

転職の傾向

新規事業

マネージャー | 在籍期間 3年未満 | 退職済み（2020年以前） | 中途入社 | 女性

総合満足度

2.0/5.0

中途入社者の出身企業: 他にはない深いクチコミ
登録・ログインで閲覧できます

回答日：2020/12/27

仕事の魅力・成長

新規事業

マネージャー | 在籍期間 3年未満 | 退職済み（2020年以前） | 中途入社 | 女性

総合満足度

2.0/5.0

20代の成長環境

1.0

/5.0

人材の長期育成

1.0

/5.0

仕事のやりがい: 組織が整っていないため、できることや改善すべきことがたくさんあること。それを実行してO
他にはない深いクチコミ
登録・ログインで閲覧できます

回答日：2020/12/27

年収・給与

新規事業

マネージャー | 在籍期間 3年未満 | 退職済み（2020年以前） | 中途入社 | 女性

総合満足度

2.0/5.0

年収（額面）	万円
基本給（月）	万円
残業代（月）	万円
賞与・インセンティブ（年）	万円

給与制度の特徴と納得度: 他にはない深いクチコミ
登録・ログインで閲覧できます

回答日：2020/12/27

働き方・制度

新規事業

マネージャー | 在籍期間 3年未満 | 退職済み（2020年以前） | 中途入社 | 女性

総合満足度

2.0/5.0

残業時間(月)	時間
有給消化率	%
リモートワーク
副業制度

働き方の支援について: 他にはない深いクチコミ
登録・ログインで閲覧できます

回答日：2020/12/27

組織・文化

新規事業

マネージャー | 在籍期間 3年未満 | 退職済み（2020年以前） | 中途入社 | 女性

総合満足度

2.0/5.0

コンプライアンスへの取り組み

2.0

/5.0

風通しの良さ

2.0

/5.0

企業文化について: 創業社長と働くことができるところ。人はみんな良い方々です。良い意味でも悪い意味でもワン
他にはない深いクチコミ
登録・ログインで閲覧できます

回答日：2020/12/27

入社・退職理由

新規事業

マネージャー | 在籍期間 3年未満 | 退職済み（2020年以前） | 中途入社 | 女性

総合満足度

2.0/5.0

入社理由と妥当性: 本当にゼロからの新規事業を裁量権持ってやりきりたかったのでここに決めました。自身のスキ
他にはない深いクチコミ
登録・ログインで閲覧できます

回答日：2020/12/27

フォースバレー・コンシェルジュのクチコミ（福利厚生・残業・働き方・社風など）一覧

フォースバレー・コンシェルジュ

関連する転職体験談

同じ業界の転職体験談