キュービックの
クチコミ詳細_No.1427（組織・文化）5.0
5.0
社員間の意識統一を大切にする文化のため、様々な取り組みがある。例えば、全社員の認識が揃うよ
極々一般的なピラミッド構造ではあるが、意思決定はトップダウンだけではなくボトムアップの提案
【FAM（ファム）】制度というものがあり、他部署の社員・インターンと交流する機会が設けられ
キュービックの
クチコミ詳細_No.1427（組織・文化）社員間の意識統一を大切にする文化のため、様々な取り組みがある。例えば、全社員の認識が揃うよ
極々一般的なピラミッド構造ではあるが、意思決定はトップダウンだけではなくボトムアップの提案
【FAM（ファム）】制度というものがあり、他部署の社員・インターンと交流する機会が設けられ
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